南湖街道沿河社区位于南湖街道西南隅,东到南湖路,西至湖西路,南沿集庆门大街,北靠沿河街,占地约8万平米,驻区内有南湖三小、沿河幼儿园、南湖房管所、上海美隆物管等单位。
社区辖4个自然村,居民楼59幢,共2221户,7106人。其中:党员82人,在职党员219人,60岁以上老人1200名,离退休1173人,少数民族367人,残疾107人,下岗失业701人,低保125户、265人。
社区居民大多数为80年代初下放回家人员,部分居民文化偏低、素质较差。乱搭乱建、随意倾倒垃圾,随处可见。“脏、乱、差”已是沿河社区的代名词,居民呼唤一个良好的人居环境。本着“以人为本、造福于民”的宗旨,为了顺应民意还居民一个优良人居环境,区政府和南湖街道投入大量的资金人力,实施新一轮的社区整合改造,将原先沿河社区和湖西居委会整合成一个新型的大社区,把社区做大做强。目前,社区可利用办公楼4幢近1500平米。其中,一幢为少儿活动中心,一幢为物业管理用房,其余均为社区居委会办公活动用房。按照休闲、文化、体育、科教等功能划分,社区内建有四个市民广场,使每户居民出门2分钟内即可到达市民广场,大大的方便了市民休闲娱乐。此外,还对小区的道路、围墙、车棚、排水、绿化、屋顶、立面、亮化等进行全面整修、维护,使整个小区面貌焕然一新。
社区用房近600平米,共分为3个区域,办公区、活动区、青少年活动中心。办公区有社区工作者办公室、警务室、接待室、劳动保障站等;活动区分为多功能厅、健身房、计生室、阅览室、多媒体教室等。按照“社区规范化建设”的要求,社区建有“二栏二站六室”,有严格的规章制度、规范的办事程序、统一的内部设施。通过规范化服务使社区工作者业务水平得到提升,办事效率得到提高,从而使社区工作者在居民心目中的形象得到不断提升。社区党支部努力抓好党组织基层建设和党员队伍建设,努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以服务群众、教育群众为理念,以不断提高人的素质和文明程度为宗旨,努力创建温馨和谐的新型文明社区。
社区党支部做好社区综合治理、文化教育、计划生育、环境卫生、福利保障等方面工作,从硬件上、软件上提高社区居委会的素质。充分调动社区居民参与管理和监督社区事务的积极性、主动性,促进社区为群众更好地开展服务。配合“创建平安建邺”活动,组织党员志愿者义务巡逻队等数支群防群治队伍,倡议居民都行动起来,为搞好社会治安做贡献,力争为居民创造一个良好的社区环境。加强社区的各项文明建设,依靠各方力量,开展了文明社区和文明城区的创建工作,努力营造社区文化氛围,大力提倡科学、文明、健康的生活方式。
加强社区共建,建立社会治安联防,公共建设联办,贫困对象联帮,文明社区联建的新局面,促进社区的政治文明、物质文明、精神文明发展。沿河社区党支部先后获得“二星级示范社区党组织”、“社区教育工作先进单位”、“社会治安综合治理先进单位”、“希望工程援助工作先进集体”、“建设新南湖先进单位”等荣誉称号。
开设社区论坛,广开言路,对社区内热点、难点问题展开讨论,大家献技献策,积极寻求解决办法,对社区内一些不良行为进行正确引导和指正,让群众监督群众,用舆论促进文明行为。实行居民议事制度,定期召开居民议事会,民主商讨解决社区重要事务,让居民真正当家作主。
为了构建温馨和谐的新型社区,针对辖区内下岗失业人员多、年龄偏大、文化偏低的现状社区成立了“彩虹桥再就业工作站”,积极开拓思路,寻求多种就业渠道。社区利用这个平台举办电脑、烹饪、服装剪裁、插花、物管、家政等各种技能培训班,提高下岗失业人员的再就业能力。两年来,组织下岗失业人员再就业培训达300多人次,帮助下岗失业人员实现再就业近千人次。2003年被市政府授予“社区服务示范站”称号,2004年荣获南京市“充分就业保障优秀社区”称号。
社区积极挖掘社区内各类人才,整合和引导各类人才加入志愿者队伍,发挥他们的积极作用。社区利用少儿活动中心这个平台,整合辖区内南湖三小、沿河幼儿园等资源,办好社区少儿科技学校,并使之成为南湖少儿科技活动基地。2004年2月,社区成立了南京市首家“市民学校”。邀请省党校离退休家老教师、老专家等为市民授课,授课内容涵盖电脑、书法、绘画、烹饪、才艺、服装、剪裁、心理健康、法制、卫生常识等课程。通过这个平台,提高了居民的综合素质,培养了居民兴趣爱好;学校自成立以来,有近千名居民不出社区便享受到高层次的义务教育。
社区利用新建的社区内的市民广场,开展健康向上,群众喜闻乐见的文体活动,使广大居民身心恬悦,充分享受社区大家庭的祥和、欢乐。提高居民的生活质量和文明程度是社区工作的出发点和落脚点,构建温馨和谐的新型社区是社区建设的终极目标。
沿河社区附近有南京莫愁湖公园、侵华日军南京大屠杀遇难同胞纪念馆、南京绿博园、大屠杀纪念馆、河西滨江公园等旅游景点,有红透龙虾、江心洲葡萄、南京皮肚面、南京旺鸡蛋、鸭油酥烧饼等特产。
社区辖4个自然村,居民楼59幢,共2221户,7106人。其中:党员82人,在职党员219人,60岁以上老人1200名,离退休1173人,少数民族367人,残疾107人,下岗失业701人,低保125户、265人。
社区居民大多数为80年代初下放回家人员,部分居民文化偏低、素质较差。乱搭乱建、随意倾倒垃圾,随处可见。“脏、乱、差”已是沿河社区的代名词,居民呼唤一个良好的人居环境。本着“以人为本、造福于民”的宗旨,为了顺应民意还居民一个优良人居环境,区政府和南湖街道投入大量的资金人力,实施新一轮的社区整合改造,将原先沿河社区和湖西居委会整合成一个新型的大社区,把社区做大做强。目前,社区可利用办公楼4幢近1500平米。其中,一幢为少儿活动中心,一幢为物业管理用房,其余均为社区居委会办公活动用房。按照休闲、文化、体育、科教等功能划分,社区内建有四个市民广场,使每户居民出门2分钟内即可到达市民广场,大大的方便了市民休闲娱乐。此外,还对小区的道路、围墙、车棚、排水、绿化、屋顶、立面、亮化等进行全面整修、维护,使整个小区面貌焕然一新。
社区用房近600平米,共分为3个区域,办公区、活动区、青少年活动中心。办公区有社区工作者办公室、警务室、接待室、劳动保障站等;活动区分为多功能厅、健身房、计生室、阅览室、多媒体教室等。按照“社区规范化建设”的要求,社区建有“二栏二站六室”,有严格的规章制度、规范的办事程序、统一的内部设施。通过规范化服务使社区工作者业务水平得到提升,办事效率得到提高,从而使社区工作者在居民心目中的形象得到不断提升。社区党支部努力抓好党组织基层建设和党员队伍建设,努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以服务群众、教育群众为理念,以不断提高人的素质和文明程度为宗旨,努力创建温馨和谐的新型文明社区。
社区党支部做好社区综合治理、文化教育、计划生育、环境卫生、福利保障等方面工作,从硬件上、软件上提高社区居委会的素质。充分调动社区居民参与管理和监督社区事务的积极性、主动性,促进社区为群众更好地开展服务。配合“创建平安建邺”活动,组织党员志愿者义务巡逻队等数支群防群治队伍,倡议居民都行动起来,为搞好社会治安做贡献,力争为居民创造一个良好的社区环境。加强社区的各项文明建设,依靠各方力量,开展了文明社区和文明城区的创建工作,努力营造社区文化氛围,大力提倡科学、文明、健康的生活方式。
加强社区共建,建立社会治安联防,公共建设联办,贫困对象联帮,文明社区联建的新局面,促进社区的政治文明、物质文明、精神文明发展。沿河社区党支部先后获得“二星级示范社区党组织”、“社区教育工作先进单位”、“社会治安综合治理先进单位”、“希望工程援助工作先进集体”、“建设新南湖先进单位”等荣誉称号。
开设社区论坛,广开言路,对社区内热点、难点问题展开讨论,大家献技献策,积极寻求解决办法,对社区内一些不良行为进行正确引导和指正,让群众监督群众,用舆论促进文明行为。实行居民议事制度,定期召开居民议事会,民主商讨解决社区重要事务,让居民真正当家作主。
为了构建温馨和谐的新型社区,针对辖区内下岗失业人员多、年龄偏大、文化偏低的现状社区成立了“彩虹桥再就业工作站”,积极开拓思路,寻求多种就业渠道。社区利用这个平台举办电脑、烹饪、服装剪裁、插花、物管、家政等各种技能培训班,提高下岗失业人员的再就业能力。两年来,组织下岗失业人员再就业培训达300多人次,帮助下岗失业人员实现再就业近千人次。2003年被市政府授予“社区服务示范站”称号,2004年荣获南京市“充分就业保障优秀社区”称号。
社区积极挖掘社区内各类人才,整合和引导各类人才加入志愿者队伍,发挥他们的积极作用。社区利用少儿活动中心这个平台,整合辖区内南湖三小、沿河幼儿园等资源,办好社区少儿科技学校,并使之成为南湖少儿科技活动基地。2004年2月,社区成立了南京市首家“市民学校”。邀请省党校离退休家老教师、老专家等为市民授课,授课内容涵盖电脑、书法、绘画、烹饪、才艺、服装、剪裁、心理健康、法制、卫生常识等课程。通过这个平台,提高了居民的综合素质,培养了居民兴趣爱好;学校自成立以来,有近千名居民不出社区便享受到高层次的义务教育。
社区利用新建的社区内的市民广场,开展健康向上,群众喜闻乐见的文体活动,使广大居民身心恬悦,充分享受社区大家庭的祥和、欢乐。提高居民的生活质量和文明程度是社区工作的出发点和落脚点,构建温馨和谐的新型社区是社区建设的终极目标。
沿河社区附近有南京莫愁湖公园、侵华日军南京大屠杀遇难同胞纪念馆、南京绿博园、大屠杀纪念馆、河西滨江公园等旅游景点,有红透龙虾、江心洲葡萄、南京皮肚面、南京旺鸡蛋、鸭油酥烧饼等特产。